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La necesidad de trabajar

 Pero de repente, algo empezó a molestar en el trabajo. Estamos frente a un pedido, una demanda.

La experiencia me puso en contacto con los trabajadores que sufren, para lo cual algo no marcha, y que pide alivio, pide someter sus sufrimientos a una posible salida. Esto así formulado, es un pedido que no necesariamente va a ser dirigido a un jefe o capatáz, pero si en cambio, el destinatario de la queja es otro, es decir, es alguien que opera desde el discurso de las ciencias sociales (Filosofía o Psicología), surge la necesidad de definir con mayor precisión de qué se trata el pedido en cuestión.

Esta solicitudad consiste en denunciar a la OCT que administra bajo presión seres humanos para Otros. Trabajar bajo presión generera una respuesta. Esta se denomina estres. Estos semejantes estresados, otros presionados, soportando la presion Icc diaria, sufren de diversas maneras. De ahí el estrés laboral.


La demanda que presiona al cuerpo todos los días



    ¿Qué son las oficinas de gestión de sujetos? ¿Cuáles son sus principios, sus ventajas y sus desventajas? ¿En qué lugar se inscribe lo siniestro dentro de esta clase de dispositivos? Estas y otras preguntas nos proponemos horadar en las páginas que siguen.

Lejos de ser meras instancias administrativas, las oficinas de gestión de sujetos pueden entenderse como espacios donde no solo se tramitan expedientes, sino donde se producen clasificaciones, diagnósticos y categorías que configuran modos de existencia. Allí, el sujeto deviene registro, dato, perfil; es evaluado, normalizado y, en ocasiones, reducido a la lógica del procedimiento. Desde una perspectiva crítica, estos dispositivos responden a principios de racionalización, estandarización y control que buscan eficiencia y transparencia, pero que también pueden derivar en despersonalización. La promesa de igualdad procedimental convive con la vivencia subjetiva de ser sustituible, mensurable y permanentemente evaluable. Esta tensión no es neutra: tiene efectos en la economía psíquica del trabajador.

Es precisamente en este punto donde se articula la cuestión de la salud y la enfermedad mental. La categoría de “explotación del semejante” puede pensarse no desde una filosofía de la conciencia —que supone un sujeto autónomo— sino desde las críticas que han mostrado su descentramiento. Los psicoanalistas han insistido en que el sujeto no coincide consigo mismo, que está atravesado por determinaciones inconscientes y por demandas que no controla plenamente. En diálogo con esta perspectiva, la analítica del poder desarrollada por Michel Foucault ha mostrado cómo los dispositivos institucionales producen formas de subjetividad.

Desde este marco, la explotación no se reduce a una apropiación externa, sino que opera como captura de la energía psíquica, del deseo y de la disponibilidad subjetiva. La exigencia deja de percibirse como imposición y se transforma en autoexigencia.

La Organización Científica del Trabajo impulsada por Frederick Winslow Taylor marcó un momento decisivo en la racionalización del gesto productivo. Sin embargo, en la economía contemporánea la gestión se extiende hacia la administración de la motivación y el compromiso.

Lo siniestro emerge cuando el sujeto advierte que participa activamente en su propia sujeción. La explotación se vuelve íntima y se instala en la dinámica misma de la autoexigencia.
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Pensamiento Fractal

El término fractal (del latín "fractus": interrumpido o irregular) es acuñado por el Ingeniero Aeronáutico Benoit Mandelbrot que trabajaba como investigador en IBM. Un objeto fractal es un artefacto físico (natural o ficticio) cuya morfología se muestra en lo real extremadamente accidentada.

Inteligencia Fractal

Estos monstruos matemáticos desestabilizan el orden euclidiano, en el cual el modo de pensar es ejercitado como herramienta turbulenta. La fractalidad, en oposición a lo laminar, posee dos características inherentes: la homotecia interna y la cascada, y se registra en su forma irregular, en principio, un carácter causal (seudoaleatoridad o randonizaciónn), un carácter gradual (la estructura irregular se repite tanto en el conjunto como en sus partes y un carácter terágono (posee un altísimo número de lados).

Los fractales son artefactos dotados de ritmos y repetición gradual, y cuya forma se debe al azar, pero sólo como variante equiprobable de un sistema ordenado. El surgimiento de la geometría fractal se vincula en las observaciones e investigaciones sobre fenómenos críticos, extrapolados por su extrema complejidad a las ciencias sociales y humanas como son la psicología del trabajo, lo mental en salud y la economía política.
Lo infinito en acto
Praxis infinitesimales
Todos los elementos de nuestra realidad cotidiana, al igual que todos nuestros antepasados -todo nuestro pasado sin conocer-, y también, todos nuestros descendientes -lo futuro- existen y están ahí como diferentes e individuales trayectorias de interacciones que se entrecruzan entre las partículas elementales del cosmos. Interacciones que no vemos pero están ahí, puesto que constituyen lo externo día a día. Dinamismo interior que sólo se concreta en cada uno de nosotros y en cada instante del presente. En efecto, este fenómeno de interacción o interferencia cuántica, entro lo interno y lo externo, es lo que los científicos sociales llaman conciencia, movimiento vital, ser ahí, que permite el salto hacia lo Otro.

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